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ZIEL³ Verwaltung der Zukunft 

Die Zukunft der Arbeit ist nicht nur ein wichtiges Thema für Unternehmen und Betriebe. Auch die öffentliche Verwaltung auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene wird sich angesichts älter werdender Belegschaften sowie veränderter Arbeitsbedingungen in den kommenden Jahren verändern. Es geht um nichts weniger, als auch in Zukunft moderne Dienstleistungen für die Bürgerinnen und Bürger bereitzustellen und dabei auf „gute Arbeitsbedingungen“ als wesentlichen Erfolgsfaktor zu setzen.

Die Stärke der öffentlichen Verwaltung bemisst sich vor allem an der Kompetenz und Leistungsfähigkeit ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Eine mitarbeiterorientierte Personalpolitik ist ein wesentlicher Schlüssel, um die Arbeitsplätze in den Behörden zukunftsgerecht zu gestalten und zugleich die Attraktivität der Verwaltung als Arbeitgeber zu fördern.

Menschen haben Ziele. Genau deshalb nenne ich meine Firma Z I E L ³ Personen & Unternehmens Coaching, da ich Unternehmen, Führungskräfte, Behörden und Organisationen mit pass genauen Lösungen, Professionell und Effizient unterstützen möchte, Ihre Ziele einfach und mit Klarheit zu erreichen. Profitieren Sie und Ihr Vertrieb von meiner 45. jährigen Berufs – & Vertriebserfahrung. Habe ich Ihr Interesse geweckt?

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