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ZIEL3 Angebote – Seminare – Events

Die wahre Stärke liegt in der eigenen Denkweise und der eigenen Orientierung. Wir Menschen brauchen unsere eigene Identität und unsere eigene Stärke. Eigene Stärke bedeutet eine stabile Mitte und sich in gewissen Phasen nicht von der Euphorie leiten zu lassen, Scheinwelten aufzubauen, genauso wenig wie in schwierigen Phasen seinen Weg zu verlassen. Identität bedeutet, die eigene Qualität glaubwürdig erkennbar zu machen und daran zu arbeiten, was man verbessern kann.“

Impulse Seminar „Mitarbeiterführung der Zukunft“.

Ich unterstütze Ihren Unternehmenserfolg mit meinen Angeboten, weil der Mensch das größte Effizienz-Steigerungs-Potential hat. Der Erfolgsfaktor Mensch glänzt mit einemEffizienz-Steigerung-Potential von 10% – 30%. Und das bei vergleichsweise geringen Kosten.

Wie funktioniert Mitarbeiterführung der Zukunft?

Dagegen bietet die Verbesserung der Produktionsmittel ein Effizienzsteigerungs-Potential nur im einstelligen Prozentbereich. Und das bei hohen Anschaffungskosten. Budget und produktives Personal werden knapper, während das Arbeitspensum und die Kundenanforderungen wachsen. Als Potentialentwickler helfe ich Unternehmen, ihr größtes Effizienz-Steigerungs-Potential zu aktivieren.

Führungskräfte klagen unter Zeitnot, ersticken in Routinearbeit und können sich kaum mehr um die strategische Ausrichtung ihres Unternehmens kümmern.

In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie sich die Coaching-Methode als modernes Führungsinstrument zunutze machen können, um Ihren Mitarbeitern als Dienstleister, Förderer und Berater zur Seite zu stehen.

Das Seminar Mitarbeiterführung der Zukunft hilft, Coaching behutsam einzuführen und erfolgreich in den eigenen Führungsstil zu integrieren. Deshalb ist dieses intensive Seminar für Unternehmer, Freiberufliche, Manager, Führungskräfte und Existenzgründer hervorragend geeignet.

Datum: Vereinbaren Sie einen Termin!

Weitere Informationen: erhalten Sie mit der Anmeldebestätigung.

Zeit:9:00 Uhr bis 17:00 Uhr

Investition: 599.- Euro zuzüglich gesetzl. Mwst und ev. Übernachtungs- Verpflegungskostenkosten.

Im Preis enthalten sind je nach Hotel und Ort eine Tagungspauschale.

Mitarbeiterführung der Zukunft, so sind Sie bestens gerüstet:

Der Coaching-Prozess

  • Coaching als Managementaufgabe
  • Rahmenbedingungen für erfolgreiches Coaching
  • Phasen im Coaching-Prozess
  • Erkenntnisse der Kommunikationspsychologie

Verschiedene Gesprächstypen im Coaching-Prozess

  • Zielvereinbarungsgespräch
  • Informationsgespräch
  • Statusgespräch
  • Feedbackgespräch
  • Beratungsgespräch
  • Konfliktgespräch
  • Motivationsgespräch

Mitarbeiter-Coaching in die Praxis umsetzen

  • Mit Widerständen umgehen
  • Lob und Kritik richtig einsetzen
  • Mitarbeiter motivieren
  • Führen und Motivieren
  • Fördern und Fordern
  • Formulieren von Zielen
  • Erreichen von Zeitersparnis
  • Ziele von Change- Veränderungen
  • Mit „Instant-Coaching“ sofort Zeit gewinnen
  • Konfliktmoderation für  Führungskräfte: Durch Coaching Konflikte lösen
  • Coaching in den eigenen Führungsstil integrieren

Möchten Sie diese messbaren Verbesserungen in Ihrem Leben spüren? Dann melden Sie bitte gleich an – gerne vereinbare ich ein kostenloses Erstgespräch zum Kennenlernen!

ZIEL3 Kontaktformular

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Kontaktaufnahme

Wenn Sie Fragen zu unseren Leistungen haben, können Sie das folgende Formular nutzen!
Wir werden uns umgehend bei Ihnen melden. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzbestimmungen.

Adresse: ZIEL³ Personen & Unternehmens Coaching 79713 Bad Säckingen

Tel: 07761- 933 72 99

 

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